El Tribunal Superior de Justicia de Yucatán realiza una reingeniería administrativa con el propósito de optimizar recursos y fortalecer la atención en primera instancia.La presidenta del organismo, Erika Torres López, explicó que esta revisión abarca tanto las áreas operativas como los puestos laborales, buscando hacer más eficiente el funcionamiento del Poder Judicial.“Sí, así es, eso lo estamos revisando desde el día 2. La verdad es que sí es un trabajo fuerte porque tiene impactos presupuestales y estamos cuidando mucho precisamente el no desajustar lo que es primera instancia y abocarnos únicamente a la parte administrativa”, señaló la magistrada.El ajuste incluye la eliminación de algunas categorías y la reducción de sueldos en ciertos casos para generar ahorros que permitan fortalecer el área jurisdiccional.Torres López indicó que el número de trabajadores que podrían verse afectados aún no está definido, ya que se llevan a cabo evaluaciones para determinar qué plazas se mantendrán y cuáles se redirigirán a otras funciones.En este proceso de transición, reconoció que ya se han registrado bajas laborales.“Cambios de transición sí ha habido, serán unas 15 o 20 personas aproximadamente que han terminado su relación laboral con el Poder Judicial. En caso de detectar irregularidades, como aviadores, se van a tomar medidas, por supuesto”, puntualizó.ACOM Navegación de entradasServicios Públicos supervisa vialidades tras intensa lluvia Provoca derrame de aceite en la vía a Kinchil y se da a la fuga
